Minder lichamelijke belasting door
Goede ergonomische fabriek, houtopslag, loods- en werkplekinrichting
Gebruik van transport- en hulpmiddelen, betere inzet van hulpmiddelen voor laden en lossen
Handmatig tillen voorkomen; gebruik van hef-, hijs- en tilhulpmiddelen, tillift, heftafel, gebruik en betere inzet van hulpmiddelen, manipulator voor op hoogte brengen van een enkel werkstuk
Hangbaan (in hoogte verstelbaar) bij serie en massaproductie, hierbij product voorzien van juiste ophangmogelijkheden zodat het kan worden opgehangen en van alle kanten bereikbaar is
Maximaal 25 kg met de hand tillen. Bij vaker tillen of reiken 15 kg
Goede ergonomische werkplekinrichting, goede stoelen, stasteunen en werktafels bij voorkeur goed instelbaar
Verbeteren van werkplekinrichting, vermijden van gebukt tillen en ver reiken
Goede instelbare stoel en stuur op heftruck, Instructie juiste afstelling van de stoel
Regelmatige pauzes inlassen, regelmatig werkhouding en werkzaamheden afwisselen
Gebruik oplossingenboek fysieke belasting
Minder blootstelling aan lawaai en trillingen door
Geluid (-absorptie, -isolatie of afscheiding van ruimten), Lawaaiige machines in aparte ruimte opstellen
Maatregelen treffen bij de machines, tenminste bij de; afkortzaag, de 4-zijdige schaafbank, inkroosmachine, pennenbank en freesmachine
Aanpassen van ruimtelijke akoestiek (geluidsabsorberende schermen (abri), reflecties voorkomen door aanbrengen absorberend materiaal)
Geluids-, trillingsarme heftruck, stoel goed afveren, van betere demping voorzien, onderhoud
Fabriek, houtopslag, loods, bedrijfsterrein en interne transportwegen egaliseren
Regelmatig onderhoud en controle
Gehoorbescherming dragen bij een geluidsniveau boven de 80 dB(A)
Gebruik oplossingenboek houtstof en geluid
Verlichting
Zorg voor juiste verlichting op de werkplek, aangepast aan de werkzaamheden
Binnenklimaat
Zorg voor goede verwarming, ventilatie / afzuiging, geen tocht, daglichttoetreding, voldoende verlichting, etc. Binnenklimaat (volgens NEN en ISO 7730)
Zorg voor juiste beschermende werkkleding
Toxische stoffen
Onderkenning risico’s van houtstof, lijmsoorten, verfproducten, etc
Blootstelling aan houtsstof reduceren tot 2mg/m3 of minder
Maatregelen treffen bij de machines, tenminste bij de; afkortzaag, de 4-zijdige schaafbank, inkroosmachine, pennenbank en freesmachine
Zorg voor goede maatvoering en houtbewerking in de fabriek (met afzuiging)
Gebruik scherp gereedschap, zodat minder fijn stof wordt geproduceerd
Gerichte stofafzuiging op machines, apparatuur, en gereedschap
Ventilatie, afzuiging, mobiele afzuiging, Afzuigsysteem (automatisch werkende kleppen)
Stoffige werkzaamheden in aparte ruimte (met afzuiging / ventilatie) uitvoeren
Gebruik machines, apparatuur (met gerichte / geïntegreerde) stofafzuiging op correcte wijze
Zorg voor een schone werkomgeving; na stoffige werkzaamheden en aan het eind van de dag
Stoffige en stofarme werkzaamheden zoveel mogelijk scheiden,
Voldoende goede stofzuigers op de werkplekken
Afzuiginstallatie goed onderhouden, afzuigfilters, -stofzakken goed onderhouden en /of tijdig vervangen
Streef naar een verbod voor gebruik van perslucht bij schoonmaken van machines, werkplekken en werkkleding, Gebruik de venturitechniek en het zuigpistool
Gebruik ademhalingsbescherming met P2-filter bij stoffige werkzaamheden en opruim- of schoonmaakwerk. Bij zeer hoge stofconcentraties en/of langdurige werkzaamheden halfgelaatsmasker met P2-filter of aangeblazen helm (NEN – EN 397)
Verf-, spuitwerk en dompelbaden in een afzonderlijke ruimte. De baden afsluitbaar en afdoende ventilatie (bronafzuiging bij de baden; ruimteventilatie)
Gebruik van oplosmiddelarme producten, (watergedragen producten)
Contact met stoffen vermijden, dragen van werkhandschoenen, ademhalingsbescherming en beschermende werkkleding
Zorgvuldige huidreiniging maar vooral huidverzorging met gebruik maken van huidverzorgende crèmes vooral na de reiniging
Gebruik oplossingenboek houtstof en geluid
Veiligheid bevorderen door
Aandacht besteden aan inrichting fabriek, houtopslag, loods, opslagplaatsen, opslag gevaarlijke stoffen en andere werkplekken. Zie AI-blad nr. 14; Bedrijfsruimten, inrichting, transport, opslag
Houtopslag, loods, bedrijfsterrein en werkplekken opgeruimd (laten) houden
Looppaden, werkvloer, werkplekken en nooduitgang vrij van obstakels
Noodzaak om boven op vrachtwagens te klimmen (bij laden/ lossen) verminderen, gebruik van bordessen of aanbrengen leuning, Omgeving van opslag- en laad- en losplaatsen markeren/ afzetten
Zorgen voor goede toegang naar moeilijk bereikbare plaatsen op hoogte
Oplaadstations voor elektrische heftrucks adequaat ventileren, rookverbod, oplaadpunten markeren
Mede toezien op naleving van Arbo-voorschriften
Adequate organisatie Bedrijfshulpverlening, Zorg voor alarmkaart op de werkplekken
Zorg voor voldoende BHV’ers, zorg dat deze bekend zijn
Persoon aanwijzen voor aanvullen van EHBO-trommel, Brandblusmiddelen periodiek controleren
Afval materialen, bedrijfsafval volgens afspraak verzamelen, opslaan en afvoeren
Voorlichting, instructie, regelmatige BHV oefening
Welzijn bevorderen door
Werkdruk vermindering door reductie van; interrupties door andere personen, belemmeringen door fouten of achterstanden van andere personen en gebreken in de informatievoorziening, belemmeringen en interrupties door storingen in machines en gereedschappen
Werkdruk vermindering door; goede planning, organisatie en logistiek, plannen van werkaanbod, pauzeschema’s
Juiste planning, voorbereiding assemblageproces, juiste kwaliteit van onderdelen zodat verstoringen (en werkdruk) worden voorkomen, productinformatie
Zorg voor afwisseling en variatie in/ van werkzaamheden, werkplekroulatie, samen bouwen van een compleet product
Kortcyclisch werk wordt minimaal 20% van de werkdag afgewisseld met andere taken of maximaal 4 uur per dag uitgevoerd
Aandacht voor overleg op het werk, werkoverleg, bevorder samenwerking en communicatie
Signaleer problemen in vroeg stadium, maak ze bespreekbaar en tref vereiste maatregelen
Informeer en betrek medewerkers bij resultaten van het werk en het bedrijf
Werkdruk-, tijdsdruk-, werkhoeveelheid- problemen tijdig met directie en medewerkers bespreken
Inventariseer/ evalueer taakverdeling, taakinhoud en taakbelasting, delegeer zo mogelijk
Bij onverwachte situaties tijdig maatregelen treffen
Werven en opleiden van een allround, vast personeelsbestand dat uitzicht heeft op wisselende taken
Afspraken maken over maximum percentage uitzendkrachten waarvan een minimum aantal uit een vaste pool, Taaleisen stellen aan personeel
Functioneringsgesprekken (laten) houden
Gebruik oplossingenboek werkdruk
Terug naar het persberichten overzicht
